Librería Porrúa - мексиканская крупнейшая издательская и торговая компания, располагающая более чем 80 магазинами в тридцати одном штате. Компания стремится улучшить эффективность работы сотрудников, осуществляя контроль за их посещаемостью. Для устранения существующих недостатков в организации труда и для улучшения эффективности процессов управления в компании было принято решение о внедрении усовершенствованного автоматизированного процесса контроля времени.
Компании со штатом общей сложностью примерно 800 сотрудников необходимо было переоснастить свою систему учета рабочего времени для того, чтобы обеспечить эффективность работы сотрудников, получать точные данные о времени их работы, пресекать возможность использования чужих удостоверений личности (карт, брелков или иных идентификаторов).
В данной организации была внедрена биометрическая система учета рабочего времени модели EP300 производства компании Anviz. Система имеет возможность идентифицировать человека по отпечаткам пальца. Данное устройство по сбору биометрических данных было установлено на стене каждого магазина. Сотрудники регистрировались в системе путем предоставления образцов отпечатков пальцев, которые ранее были преобразованы в алгоритмы и хранились в базе данных для осуществления идентификации. При касании пальцем сенсора, система идентифицирует личность работника, таким образом фиксируется время его прихода и ухода.
Биометрическая система EP300 от Anviz позволяет компаниям индивидуально настраивать параметры, такие как графики сотрудников, зарплатные проекты, праздники, выходные дни и т.д. Все эти данные могут быть скомпилированы в подробный отчет для руководителя.
Отслеживание посещаемости почти 800 сотрудников с помощью биометрической системы учета рабочего времени Anviz обеспечивает безопасность и эффективность работы; улучшение производительности труда и сокращение расходов на заработную плату.
Система полностью автоматизирована: отслеживает время работы сотрудников и упрощает процесс расчета заработной платы. Современная технология биометрического распознавания имеет способность "знать" своих сотрудников и их графики работы. Такого рода система предотвращает различные формы мошенничества, связанные с рабочим временем. Так, например, системы, использующие карты или брелки доступа, позволяют пройти идентификацию за своего коллегу, стоит только иметь его идентификатор. В данных биометрических системах это исключено.
Источник www.anviz.com. Перевод выполнен авторским коллективом сайта. Ваши замечания отправляйте администратору сайта. Елена Пономаренко
